Teorii ale atribuției cauzale: definiție și autori
Psihologia socială încearcă să descrie legile care reglementează interacțiunea dintre oameni și influența lor asupra comportamentului, gândirii și emoției.
Din această ramură a psihologiei, s-au formulat teorii cu privire la modul în care explicăm comportamentul nostru și cel al altora, precum și evenimentele care ne întâmpină; Aceste modele sunt cunoscute sub numele de "teorii de atribuire cauzală" .
- Articol relevant: "Ce este psihologia socială?"
Teoria atribuției cauzale a lui Heider
Fritz Heider austriac a formulat în 1958 prima teorie a atribuției cauzale pentru a explica factori care influențează percepția noastră asupra cauzelor evenimentelor .
Heider a opinat că oamenii acționează ca "oameni de știință naivi": conectăm evenimente cu cauze neobservabile pentru a înțelege comportamentul altora și pentru a prezice evenimentele viitoare, obținând astfel un sentiment de control asupra mediului. Cu toate acestea, avem tendința de a face simple atribuții cauzale care iau în considerare în special un tip de factor.
Modelul atribuțional al lui Heider distinge între atribuțiile interne sau personale și externe sau de mediu . În timp ce capacitatea și motivația de a face comportamente sunt factori interni, norocul și dificultatea sarcinii se evidențiază printre cauzele situaționale.
Dacă atribuim comportamentul nostru cauzei interne, noi îi asumăm responsabilitatea, în timp ce dacă credem că cauza este externă, acest lucru nu se întâmplă.
- Articol asociat: "Eroare fundamentală a atribuirii:
Teoria constatărilor corespunzătoare ale lui Jones și Davis
Teoria atribuțiilor lui Edward E. Jones și Keith Davis a fost propusă în 1965. Conceptul central al acestui model este cel al "inferenței corespunzătoare", care se referă la generalizările pe care le facem despre comportamentul pe care alți oameni îl vor avea în viitor, pe baza modului în care am explicat comportamentul lor anterior.
În mod fundamental, Jones și Davis au declarat că facem deducții corespunzătoare atunci când credem că anumite comportamente ale unei persoane se datorează modului lor de a fi. Pentru a face aceste atribuții, în primul rând este necesar să putem afirma că persoana a avut intenția și capacitatea de a efectua acțiunea.
Odată ce atribuirea intenției se va face, va exista o probabilitate mai mare ca noi să facem și o atribuire disproporționată dacă comportamentul evaluat are efecte care nu sunt comune cu alte comportamente care s-ar fi putut întâmpla, dacă este privit prost din punct de vedere social, dacă afectează actorul intens (relevanță hedonică) ) și dacă este îndreptată spre cine face atributul (personalismul).
Kelari și modelul de configurare
Harold Kelley a formulat în 1967 o teorie care distinge între atribuțiile cauzale bazate pe o singură observație a comportamentului și cele care se bazează pe mai multe observații.
Potrivit lui Kelley, dacă am făcut doar o observație, atribuirea se face pe baza configurației posibilelor cauze ale comportamentului. Pentru aceasta folosim schemele cauzale , convingeri despre tipurile de cauze care cauzează anumite efecte.
Acestea subliniază schema cauzelor multiple suficiente, care se aplică atunci când un efect se poate datora uneia dintre mai multe cauze posibile și a cauzelor multiple necesare, conform cărora trebuie să concurăm mai multe cauze pentru ca un efect să aibă loc. Primul dintre aceste scheme se aplică, de obicei, evenimentelor obișnuite, iar celui de-al doilea, celor mai rare.
Pe de altă parte, când avem informații din diferite surse, vom atribui evenimentul persoanei, circumstanțelor sau stimulului pe baza consistenței, caracterului distinctiv și consensului în jurul comportamentului.
În mod specific, atribuiți un eveniment mai ușor dispozițiilor personale ale actorului atunci când consistența este ridicată (persoana reacționează la fel în diferite circumstanțe), caracterul distinctiv este scăzut (se comportă în același mod înainte de stimuli multiple) și consensul (și alți oameni ei nu fac același comportament).
Atribuirea cauzală a lui Weiner
Teoria atribuției cauzale a lui Bernard Weiner, din 1979, propune să distingem cauzele în funcție de trei dimensiuni bipolare: stabilitate, controllabilitate și locus de control. Fiecare eveniment ar fi localizat la un anumit punct al acestor trei dimensiuni, dând naștere la opt combinații posibile.
Stabilitatea și instabilitatea polonezilor se referă la durata cauzei. De asemenea, evenimentele pot fi complet controlabile sau incontrolabile sau pot fi plasate într-un punct intermediar în această dimensiune. În cele din urmă, locul de control se referă la faptul dacă evenimentul se datorează în principal factorilor interni sau externi; această dimensiune este echivalentă cu teoria atribuire a lui Heider.
Diferiți oameni pot face atribuții cauzale diferite înaintea aceluiași eveniment; de exemplu, în timp ce pentru unii, suspendarea examenului ar fi datorată lipsei de capacitate (cauza internă și stabilă), pentru alții ar fi o consecință a dificultății examinării (cauza externă și instabilă). Aceste variații au o influență esențială asupra așteptărilor și stimei de sine .
- Poate că sunteți interesat: "Care este locul de control?"
Impedimente de atribuire
De multe ori facem din punct de vedere logic atribuții cauzale într-un mod greșit. Acest lucru se datorează în mare parte prezenței unor prejudecăți atributive, distorsiuni sistematice în modul în care procesăm informațiile atunci când interpretează cauzele evenimentelor.
- Articol asociat: "Deformări cognitive: descoperirea unui efect psihologic interesant"
1. Eroare de atribuire fundamentală
Eroarea fundamentală a atribuirii se referă la tendința umană de a atribui comportamentelor factorilor interni ai persoanei care le conduce, ignorând sau minimalizând influența factorilor situaționali.
2. Diferențele dintre actor și observator
În timp ce, de obicei, atribuiți propriile noastre comportamente circumstanțelor și factorilor de mediu, interpretăm aceleași comportamente în altele ca o consecință a caracteristicilor lor personale.
3. Consensul fals și particularitatea falsă
Oamenii cred că alții au opinii și atitudini mai asemănătoare cu ale noastre decât sunt cu adevărat; noi numim aceasta "părtinire a consensului fals".
Există o altă prejudecată complementară, cea a particularității false , conform căruia avem tendința să credem că calitățile noastre pozitive sunt unice sau rare, chiar dacă nu este așa.
4. Atribuirea cu autocentrare
Conceptul de "atribuire egocentrică" se referă la faptul că supraestimăm contribuțiile noastre în sarcini de colaborare. de asemenea ne amintim mai mult contribuțiile proprii ale celorlalți .
5. Bias favorabil pentru sine
Poluarea favorabilă pentru sine, denumit și autosirviente sau părtinire a autosuficienței , se referă la tendința noastră naturală de a atribui succese factorilor interni și eșecurilor cauzelor externe.
Precepția de auto-servire protejează stima de sine. Sa constatat că este mult mai puțin marcată sau apare într-un sens invers la persoanele cu tendința de depresie; Aceasta este baza conceptului de "realism depresiv".
